所以說，財報一定要會看，而且附註一定要仔細看～
2008/10/23 經濟日報
為與國際接軌，金管會昨（22）日發布規定，要求公開發行公司必須在年度財報附註中，揭露經理人、董監事薪酬總額等相關資訊，包括薪資、獎金、紅利及特支費等，不必等到股東會才在年報中揭露。
金管會官員表示，過去金管會在年報應記載事項規定中，明訂須揭露經理人、董監事薪酬總額等資訊，財報中則未要求揭露，由於國外多數國家都要求，必須在財報中揭露這些資訊，為與國際接軌，金管會昨天發函規定，必須在財報中揭露。
金管會這項函令指出，為強化資訊揭露，公開發行公司應在年度財務報告附註關係人交易項下揭露給付董事、監察人、總經理及副總經理等主要管理階層薪酬總額相關資訊，包括薪資、獎金、特支費、業務執行費用及紅利總額等，並得敘明相關詳細資訊可參閱股東會年報內容。
金管會官員表示，財報包括季報、半年報及年報，不過這次金管會要求揭露的是在年度財報中，因此應不致增加公司太多負擔，揭露的項目內容也跟目前在年報中揭露的內容相同。金管會官員指出，以前主管機關是規定，這些董監事、經理人薪酬資訊，必須在股東會的年報中揭露，股東會通常在6月底召開，年度財報則是在4月底，證交法修改後提前到3月底，改為財報揭露後，在訊息揭露的時間，會比年報略快。
除此，年報主要是在股東會中提供給股東參閱，財報則是對投資人揭露，揭露的對象範圍將更廣。
金管會官員表示，根據編製財報準則中的附註規定中，有「其他應揭露事項」，因此，金管會是依這項規定，發函將經理人、董監事薪酬總額等資訊，解釋為須在財報附註中揭露的「其他應揭露事項」。
金管會官員說，對於經理人、董監事薪酬的資訊揭露，國外有些國家只規定須在財報中揭露，有些國家則是年報、財報都要揭露，但多數國家都是以須在財報揭露為主，金管會更改這項規定後，也與國際作法接軌。
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